Coaching para profesionales de la educación (RN33)

Coaching para profesionales de la educación (RN33)

Referencia: RN33

Duracion: 100 horas

Créditos: 4 ECTS

Modalidad: on-line

Certificado por la Universidad Nebrija

PVP: 90 

Otros detalles:
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Descripción

Este curso es válido en bolsas, oposiciones, traslados, concursos, Administraciones Públicas, de todo el territorio nacional.
Salvo criterios de excepción específicos en las distintas bases de convocatorias o bolsas de trabajo de las distintas Comunidades Autónomas.

Curso celebrado por nuestra entidad, Certificado por la Universidad: Según la Resolución de 21 de junio de 2010, de la Dirección General de Personal y Desarrollo Profesional del Servicio Andaluz de Salud sobre sistema de selección de personal estatutario temporal para puestos básicos en el Servicio Andaluz de Salud, serán valoradas las actividades de Formación Continuada las que  hayan sido organizadas por (entre otras) Centros Universitarios. Por lo tanto, nuestros cursos acreditados por las Universidades son válidos para su baremación en bolsas en todo el territorio nacional. Los diplomas correspondientes serán expedidos por la propia Universidad.

Según el Real Decreto 1142/2007 de 31 de agosto, las Universidades al ser entidades de derecho público tienen la Delegación del Ministerio de Sanidad en cuanto a la gestión y acreditación de la Formación Continuada, incluyendo la expedición de certificaciones individuales.

Enseñanzas que no conducen a la obtención de un título con valor oficial.

(Para mayor seguridad consultar las diferentes bases de convocatorias y bolsas de trabajo de las distintas Administraciones).

Describir la importancia del liderazgo y su influencia en la motivación y el adecuado desempeño del equipo de trabajo educativo, así como, desarrollar las habilidades necesarias para afrontar con éxito la resolución de conflictos en el aula y favorecer el proceso de tomas de decisiones en el ámbito laboral.

MÓDULO I. ELEMENTOS BÁSICOS.
UNIDAD 1. LA TAREA COMO FOCO DE INTERÉS: COACHING.
UNIDAD 2. DESARROLLO PROFESIONAL: MENTORING.
UNIDAD 3. LA IMPORTANCIA DE LA SATISFACCIÓN EN EL TRABAJO.

MÓDULO II. GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS.
UNIDAD 1. LIDERAZGO.
UNIDAD 2. GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO EN EL ENTORNO EDUCATIVO.
UNIDAD 3. LÍDERES EXITOSOS.
UNIDAD 4. GRUPOS DE TRABAJO EFICACES.
UNIDAD 5. LA COMUNICACIÓN.
UNIDAD 6. MATERIAL DE GESTIÓN DE TRABAJO EN EQUIPO.

ANEXOS.
ANEXO 1. DINÁMICAS DE GRUPO SOBRE LIDERAZGO.
DINÁMICA 1. CUALIDADES DEL LÍDER DEMOCRÁTICO.
DINÁMICA 2. ESTEREOTIPOS GERENCIALES.

ANEXO 2. DINÁMICAS DE GRUPO SOBRE MOTIVACIÓN.
DINÁMICA 1. EL CÍRCULO.
DINÁMICA 2. EJERCICIO DE MOTIVACIÓN.

ANEXO 3. DINÁMICAS DE GRUPO SOBRE TRABAJO EN EQUIPO.
DINÁMICA 1. CABEZA CON CABEZA.
DINÁMICA 2. CADA CUAL ATIENDE SU JUEGO.

Información adicional

Certificado por

Universidad Nebrija