Compartir

AGOTADO – Acción administrativa para la igualdad de mujeres y hombres (RA154)

ReferenciaRA137
Duración225
ModalidadOnline
Certificado porMA Entidad Sin Ánimo de Lucro
40 
Matricularme

Contenido / Indice

Módulo 1. Ley orgánica 3/2007, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres.
Módulo 2. Ley orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de medidas de protección integral contra la violencia de género.
Módulo 3. Pacto de estado contra la violencia de género
Módulo 4. Real decreto-ley 9/2018, de 3 de agosto, de medidas urgentes para el desarrollo del pacto de estado contra la violencia de género.

Descripción

ACMA, Asociación para la Formación y Educación está catalogada como Organismo Sin Ánimo de Lucro, Inscrita en la Secretaria General Técnica del Ministerio del Interior, con nº 612695, es por ello, que cualquier actividad formativa impartida por nuestra entidad, faculta al interesado/a en el disfrute de los derechos que le otorgan las disposiciones vigentes en materia de incorporación de los cursos en las bolsas de contratación, concursos de traslados, concursos-oposición, etc.

Este curso es de enseñanza no reglada y sin carácter oficial.

Este curso no tiene Reconocimiento, Acreditación o Aval de la Administración Pública, tanto de ámbito Estatal, Autonómico o Local.
Es una actividad formativa impartida por ACMA, Entidad Sin Ánimo de Lucro entre cuyos fines se encuentra la formación.

(Para mayor seguridad consultar las diferentes bases de convocatorias y bolsas de trabajo de las distintas Administraciones).

Módulo 1. Ley orgánica 3/2007, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres.
Módulo 2. Ley orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de medidas de protección integral contra la violencia de género.
Módulo 3. Pacto de estado contra la violencia de género
Módulo 4. Real decreto-ley 9/2018, de 3 de agosto, de medidas urgentes para el desarrollo del pacto de estado contra la violencia de género.

Analizar el papel que debe ejercer el coordinador/a de personas y, por lo tanto, responsable de sus resultados y desarrollo; y conocer los principios básicos de actuación de cara a dirigir eficazmente un equipo, trabajando las áreas de comunicación, negociación, toma de decisiones y gestión de conflictos.

Información adicional

Certificado por

ACMA Entidad Sin Ánimo de Lucro