Pack de 2 Cursos. 350 horas. Total pack 100€ (RP266S)

Promoción

Pack de 2 Cursos. 350 horas. Total pack 100€ (RP266S)

Referencia: RP266S

Duracion: 350 horas

Modalidad: on-line

Acreditado por la Universidad Rey Juan Carlos. Reconocimiento de Interés Docente-Sanitario por la Consejería de Salud

1 Curso de Regalo con Reconocimiento de Interés Docente-Sanitario por la Consejería de Salud (No acumulable a otras promociones).

PVP: 130  100 

 

 

 

 

 

 

 

Curso 1: Prevención de riesgos laborales. Salud laboral.
250 horas (Online)
Acreditado por la Universidad Rey Juan Carlos.

 

Curso REGALO 1: Organización Sanitaria.
100 horas.  (online)

Reconocimiento de Interés Docente-Sanitario por la Consejería de Salud de la Junta de Andalucía.

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Descripción

Estos cursos son válidos en bolsas, oposiciones, traslados, concursos, Administraciones Públicas, de todo el territorio nacional.

Salvo criterios de excepción específicos en las distintas bases de convocatorias o bolsas de trabajo de las distintas Comunidades Autónomas.

Curso celebrado por nuestra entidad Acreditado por la Universidad: Según la Resolución de 21 de junio de 2010, de la Dirección General de Personal y Desarrollo Profesional del Servicio Andaluz de Salud sobre sistema de selección de personal estatutario temporal para puestos básicos en el Servicio Andaluz de Salud, serán valoradas las actividades de Formación Continuada las que  hayan sido organizadas por (entre otras) Centros Universitarios. Por lo tanto, nuestros cursos acreditados por las Universidades son válidos para su baremación en bolsas en todo el territorio nacional. Los diplomas correspondientes serán expedidos por la propia Universidad.

Según el Real Decreto 1142/2007 de 31 de agosto, las Universidades al ser entidades de derecho público tienen la Delegación del Ministerio de Sanidad en cuanto a la gestión y acreditación de la Formación Continuada, incluyendo la expedición de certificaciones individuales.

(Para mayor seguridad consultar las diferentes bases de convocatorias y bolsas de trabajo de las distintas Administraciones).

Curso 1: Prevención de riesgos laborales. Salud laboral.

Este curso sirve de punto de partida para aquellos que deseen iniciar su andadura en esta materia y constituye una buena fuente de información para todas aquellas personas que tienen alguna implicación o dedicación con el mundo de la prevención de riesgos laborales. Puede decirse que no hay puesto de trabajo que no conlleve riesgos laborales. La prevención de los riesgos laborales nos impone múltiples desafíos, El primero es conseguir una aproximación multidisciplinaria a los problemas que surgen en las empresas, tanto para medirlos y evaluarlos correctamente como para solucionarlos.

Curso REGALO: Organización sanitaria.

La actual situación política, hace que se produzcan importantes cambios tanto a nivel organizativo, como competencial de forma muy rápida, siendo por tanto necesario que los trabajadores conozcan los mismos, con la finalidad de dar la información correcta al usuario. Del mismo modo, se hace absolutamente indispensable, que los profesionales sanitarios, conozcan de forma constante y actualizada, los Derechos y Deberes de los ciudadanos respecto a la Administración Sanitaria, ya que estos son base fundamental de la relación entre ellos.
Curso 1: Prevención de riesgos laborales. Salud laboral.

PARTE I FUNDAMENTOS.

Capítulo 1. La salud y sus determinantes.
Capítulo 2. Trabajo y salud.
Capítulo 3. Salud laboral.
Capítulo 4. La ocupación como factor de desigualdad en salud.
Capítulo 5. La ética en el ejercicio profesional de la salud laboral.

PARTE II ORGANIZACIÓN Y MARCO JURÍDICO.

Capítulo 6. Marco jurídico, obligaciones principales y responsabilidades en materia de seguridad y salud laboral.
Capítulo 7. Coordinación de actividades preventivas.
Capítulo 8. Aseguramiento y prevención de los riesgos laborales.
Capítulo 9. Organismos públicos con competencias en salud laboral.
Capítulo 10. Organización de la prevención en la empresa.
Capítulo 11. Gestión de la prevención.
Capítulo 12. Buena práctica profesional en prevención de riesgos laborales.
Capítulo 13. Participación de los trabajadores.
Capítulo 14. Economía de la prevención.
Capítulo 15. Auditorías de los sistemas de gestión de la prevención de riesgos laborales.
Capítulo 16. Gestión integral e integrada de la seguridad y la salud.

PARTE III EVALUACIÓN DE RIESGOS Y VIGILANCIA DE LA SALUD.

Capítulo 17. Evaluación de riesgos.
Capítulo 18. Evaluación cualitativa del riesgo por exposición a agentes químicos.
Capítulo 19. Lesiones por accidentes de trabajo.
Capítulo 20. Enfermedades laborales.
Capítulo 21. Incapacidades laborales.
Capítulo 22. Vigilancia de la salud.
Capítulo 23. Investigación de accidentes.

PARTE IV INTERVENCIONES PREVENTIVAS.

Capítulo 24. Agentes químicos.
Capítulo 25. Agentes físicos.
Capítulo 26. Agentes biológicos.
Capítulo 27. Plan de autoprotección.
Capítulo 28. Ergonomía. Carga física.
Capítulo 29. Factores psicosociales.

PARTE V TÉCNICAS DE INVESTIGACIÓN.

Capítulo 30. Protocolos de investigación.
Capítulo 31. Recursos bibliográficos en salud laboral.
Capítulo 32. Epidemiología laboral.

PARTE VI PROBLEMÁTICA DE GRUPOS ESPECÍFICOS.

Capítulo 33. Prevención en la construcción.
Capítulo 34. Ergonomía de oficinas.
Capítulo 35. Plaguicidas en agricultura.
Capítulo 36. Inmigración y salud laboral.
Capítulo 37. Trabajadoras domésticas.
Capítulo 38. Trabajo y salud reproductiva.

Curso REGALO: Organización sanitaria.

1.- Ley 14/1986, de 25 de abril, General de Sanidad.
2.- Ley 2/1998, de 15 de junio, de Salud de Andalucía.
3.- El Plan Andaluz de Salud.
4.- Estructura, organización y competencias de la Consejería de Salud y del Servicio Andaluz de Salud.
5.- Asistencia sanitaria en Andalucía.
6.- Áreas de gestión sanitaria.
7.- Continuidad asistencial entre niveles asistenciales.

Información adicional

Acreditado por

Los alumnos que realicen cursos acreditados por la URJC, tienen derecho a recibir el correspondiente certificado acreditativo de la formación expedido por la Universidad Rey Juan Carlos.