Descripción
Este curso es válido en bolsas, oposiciones, traslados, concursos, Administraciones Públicas, de todo el territorio nacional.
Salvo criterios de excepción específicos en las distintas bases de convocatorias o bolsas de trabajo de las distintas Comunidades Autónomas.
Curso celebrado por nuestra entidad Acreditado por la Universidad: Según la Resolución de 21 de junio de 2010, de la Dirección General de Personal y Desarrollo Profesional del Servicio Andaluz de Salud sobre sistema de selección de personal estatutario temporal para puestos básicos en el Servicio Andaluz de Salud, serán valoradas las actividades de Formación Continuada las que hayan sido organizadas por (entre otras) Centros Universitarios. Por lo tanto, nuestros cursos certificados por las Universidades son válidos para su baremación en bolsas en todo el territorio nacional. Los diplomas correspondientes serán expedidos por la propia Universidad e inscritos en su registro oficial de diplomas y certificados de formación en materia sanitaria y social.
Según el Real Decreto 1142/2007 de 31 de agosto. Las Universidades al ser entidades de derecho público tienen la Delegación del Ministerio de Sanidad en cuanto a la gestión y acreditación de la Formación Continuada, incluyendo la expedición de certificaciones individuales.
Este curso es de enseñanza no reglada y sin carácter oficial.
(Para mayor seguridad consultar las diferentes bases de convocatorias y bolsas de trabajo de las distintas Administraciones).
Lograr un ambiente saludable de trabajo, donde se proporcione una protección de la salud y prevención de enfermedades, mejora las relaciones sociales y la autoestima de los empleados, generando efectos positivos para el bienestar personal. Se contempla las interrelaciones positivas y negativas entre el trabajo y salud, bajo el prisma de la seguridad en el trabajo, higiene industrial, ergonomía y psicosociología.
Módulo 1. Fundamentos.
Unidad 1. Trabajo y salud.
Unidad 2. Salud laboral.
Unidad 3. Ergonomía laboral.
Unidad 4. Seguridad en el trabajo.
Unidad 5. Higiene ocupacional.
Unidad 6. Psicosociología del trabajo.
Unidad 7. Medicina y enfermería del trabajo. Vigilancia de la salud.
Módulo 2. Organización y marco jurídico.
Unidad 8. Protección social y aseguramiento de los riesgos laborales.
Unidad 9. Salud laboral desde el sistema público de salud.
Unidad 10. Participación de los trabajadores.
Unidad 11. Buena práctica profesional y códigos éticos en salud laboral.
Módulo 3. Evaluación de riesgos y vigilancia de la salud.
Unidad 12. Evaluación de riesgos laborales.
Unidad 13. Metodología de las encuestas sobre condiciones de trabajo, empleo y salud.
Unidad 14. Lesiones por accidente de trabajo.
Unidad 15. Enfermedades de origen laboral.
Unidad 16. Incapacidades laborales.
Módulo 4. Problemas específicos de salud laboral.
Unidad 17. Trabajadoras domésticas.
Unidad 18. Inmigración y salud laboral.
Unidad 19. Precariedad, informalidad y salud.
Unidad 20. Trabajo y salud mental.
Unidad 21. Cáncer laboral y cáncer profesional.
Unidad 22. Trabajo en la agricultura y salud.
Unidad 23. Crisis sanitaria y salud laboral: el caso de la COVID-19.
Unidad 24. Bienestar y salud en el futuro del trabajo.